대체교사지원 경기도 인건비 지원 지원안내

지원안내

사업목적

  • 보육교사가 및 조리원이 결혼특별휴가, 경조사 휴가, 직무 및 승급교육, 병가, 연차휴가 등을
    사용함으로써 재충전의 기회와 자기계발 등 자질을 향상하고 보육교사 부재 시 업무공백을
    최소화함으로써 어린이집의 원활한 운영을 목적으로 합니다.
  • (단, 육아종합지원센터에 사전 신청한 경우와 센터소속 대체교사의 미배치시에 한하여 신청 가능)
지원대상
  • 관내 어린이집 보육교사 및 조리원
  • 교사겸임 어린이집 원장
  • 대표자로서 교사, 대표자로서 교사겸직원장도 지원
지원방법

지원방법

  1. 어린이집 (사용전) - 수요발생시 육아종합지원센터에 대체인력 사전 등록(홈페이지 내 접수)
  2. 육아종합지원센터 - 인력풀 상시 관리, 어린이집과 대체교사 연계, 대체인력지원서확인, 인건비 지원신청현황보고 (경기도/화성시)
  3. 어린이집 (인력사용) - 대체교사 채용 (임면보고), (사용후) 시군에 인건비 신청
  4. 화성시 - 대체교사 인건비 지원
  • 어린이집에서 대체인력을 별도 채용 후 화성시육아종합지원센터 홈페이지내 신청 및 대체인력 서류 제출
  • 인력풀 등록방법 : 대체인력용 지원서 및 보육교사 자격증 사본을 화성시육아종합지원센터 홈페이지 내 인력풀 등록
대체교사 지원방법
구분 지원대상 지원일수 구비서류 비고
연가 단기연가
(본인 결혼 우선지원)		 1일~10일/년 청첩장, 예식장확인서
휴가확인서(자필서명)
보수교육 직무교육 1일~5일 교육비 납입 증명서
(교육비 영수증)		 *원장사전직무교육
해당안됨
승급교육 1일~10일
가족상 배우자, 본인 및 배우자의 부모 5일 사망진단서,
가족관계증명서
본인 및 배우자의 조부모·외조부모 2일
자녀와 그 자녀의 배우자 2일
본인 및 배우자의 형제·자매 1일
병가 5일 이상 입원 60일 이내/년 진단서, 입퇴원확인서 *교사겸직대표자,
교사겸직원장 제외
모성보호 난임치료
(인공수정 또는 체외 수정 등)		 1일
최대 3일		 진단서, 입원확인서
예방접종증명서
건강검진결과서,
등본, 신분증
유산
(~11주미만-5일/12~15주-10일)		 5일
최대 10일
임산부·영유아·미숙아 건강관리
(산전관리, 건강검진, 예방접종)		 1일
최대 3일
  • 사유발생 직후 화성시청 아동보육과에 대체인력 임용 보고
  • 채용기간이 30일 미만인 대체교사의 채용 신체검사서는 보건소의 전염성 질환에 대한 건강진단 결과서( 구 보건증)로 갈음할 수 있음
  • 사유발생 완료 후 14일 이내에 화성시청에 채용된 대체교사 면직신고와 동시에 인건비 지원신청 (공문,증빙서류 등)
  • 지급액 : 보육교사-일 80,000원/인(1일 8시간 근무 원칙, 실근무일만지급),
    조리원-일 66,800원/인(실근무일만 지급), 일 8시간 미만 근무 시 시급(8,350원)으로 지원 가능
  • 휴가 가는 담임교사 유급휴가 인정
안내사항
  • 센터에 사전 신청한 경우에만 인건비 지원이 가능하오니 채용후 빠른 시일 내에 신청접수해 주시기 바랍니다.
    (긴급 병가 및 경조사 관련 어린이집에서 대체인력을 채용 사용시 센터로 즉시 연락바랍니다.)
  • 사전연락 없이 대체인력 사용에 대한 인건비 지원은 임의사용으로 간주하여 지원이 불가할 수 있습니다.
  • 팩스는 누락될 경우가 있으므로 보내실 때 확인전화 부탁합니다.

  문의 : 8059-1640 (내선3) / Fax : 8059-1643